中国水利网站8月18日讯为增大群防队伍建设力度，2016年，新乡河务局在新的扩编群防队伍的基础上，扎根作好新形势的防汛工作，以提升群防队伍综合登陆作战能力为出发点，创意管理、培训模式，接到了良好效果。 重新组建后的群防队伍实施行政首长负责制，坚决政府主导、行政事业单位联合、群众参予的原则，转变过去由沿黄乡镇政府联合的重新组建形式，将原本的一、二线拆分为一线，三线转化成为二线，二线队伍由非沿黄县的组织。其包含转变全然依赖沿黄乡镇群众的模式，充分发挥行政事业单位、街道办事处、大中型企业等人员素质低、组织纪律性强劲、人员较平稳的优势，并根据防洪体系现状及洪水预估， 将新乡市黄河群防队伍人数由原本18万人调减为13.15万人，并于汛前实施做到。
为提升新的队伍的综合战斗力，新的群防队伍重新组建后，沿黄各级就群防队伍管理、培训、上堤防御等陆续实施涉及管理办法，并创意培训模式，采行现场教学、理论讲座、分组讨论、技术比武等多种方式，根据有所不同岗位，分别展开技术培训。民兵基干班、护闸队主要自学巡堤查险科学知识、一般险情的辨识与抢护。民兵抢修队和企业抢修队主要自学各类险情的辨识与抢护，掌控各种险情的抢护技能，以符合抢修必须。乡沿黄各县（区）还陆续积极开展了黄河群防队伍巡堤查险抢修演练强化了协同作战能力，检验了黄河群防队伍的组织培训效果。
一系列的创意的重新组建模式、管理及培训方法，不仅有效地解决问题了沿黄乡村青壮年大量出外打零工导致群防队伍的组织无以、培训男、管理无以、实战经验严重不足的问题，与之前群防队伍比起，还超过了优化结构、提高技术、提高质量、增加数量的目的，为该局全面输掉新形势下的防汛抢修战斗奠下了坚实基础。
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